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Dans un monde complexe et incertain, l’innovation ouverte et permanente est devenue une nécessité stratégique pour les entreprises, les institutions et les territoires. Cela passe par la capacité à rendre audible et visible la myriade d’idées qui sommeillent dans les organisations.
Les méthodes agiles visent à faciliter cette dynamique dans les équipes de travail.
Tous les acteurs en situation d’animation de groupes transversaux souhaitant intégrer ou consolider dans leur pratique les techniques du design et de la facilitation (Managers, Coachs, Consultant(e)s, Chargé(e)s de projets, etc)
Avoir une expérience managériale et ou de consultant(e)
En savoir plus sur nos parcours adaptés pour les personnes en situation de handicap
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